お仕事詳細

使い方ガイド

求人NO.:5-130953

[汎用系] プロジェクトマネージャー

  • 正社員

EOL開発案件のプロジェクトマネージャー

  • 土日祝休み
  • 即日
  • 長期
  • 残業月20時間程度

  • 電気/電子回路設計経験1年以上
  • 電気部品を含むシステム設計経験1年以上
  • メーカー製品/装置/産業機械の開発プロジェクト管理/マネジメントの経験1年以上
  • EOL対応経験1年以上

求人概要

お仕事内容

お仕事詳細

職種/募集ポジション
エンジニア職>回路開発設計

【業務内容】
同社の主力製品である電子ビームマスク描画装置における従来装置のユニット・パーツEOLへの対応、およびアップデート、レトロフィット開発のプロジェクトマネジメント(PM)業務を担当いただきます。

■具体的には
・既存装置EOL開発プロジェクト管理(開発計画/予算管理、技術/営業/サービス取り纏め、客先対応、安全審査支援、メカ/電気設計支援)
・EOL開発案件管理(開発計画/予算管理、設計支援、生管/調達/サービス取り纏め、社内システム対応)
※経験やキャリアに応じてお任せする業務を検討します。

【使用するツール、ソフト、環境】
Office、社内管理ツール

【充実の研修・育成制度】
OJTによる丁寧な実務フォローをはじめ、学びの場を多数ご用意しています。
各種研修や部門の中で勉強会も開催。
半導体製造装置や環境、品質などテーマは多岐にわたります。
1on1による業務支援(月1回、30分程度)もございます。

休日・休暇
・完全週休2日制(土・日)、祝日
・年末年始休暇、夏季休暇
・有給休暇(初年度入社1~19日(入社月による)、最大24日、繰り越し含め最大48日)
・慶弔休暇、特別休暇 等
・年間休日125日以上

社会保険
・厚生年金、健康保険(東芝健康保険組合)、雇用保険、労災保険、介護保険

福利厚生
・定年:60歳、再雇用:65歳まで
・退職金制度、企業年金
・財形制度
・借上げ社宅(適用条件有)
※独身借上社宅制度(35歳まで)、世帯向け借上社宅制度(最大12年間)
・目的型福祉制度(健康づくり、自己啓発、職場コミュニケーション 年間最大
30万円補助)
・選択型福祉制度「カフェポイント」(年間5万円分のポイント付与)
・共済会制度
・保養所、健康診断
・リフレッシュ休暇:勤続10年、20年、30年に取得
・育児・介護休業制度、配偶者出産休暇制度
・教育研修制度 ほか

募集条件

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待遇・福利厚生

勤務地 新杉田駅

新杉田 @神奈川県横浜市磯子区

就業時間  08:45 ~ 17:30(休憩1時間・実働7時間)
残業時間  月20時間程度
休日  土 / 日 / 祝
雇用形態  正社員
給与/報酬

正社員年収 420万円 ~ 730万円
正社員月額 23万円 ~ 42万円

契約期間 即日 長期
契約更新 6ヶ月ごと
担当エージェント 中川西洋樹